Mercedes-Benz планира да намали производствения си капацитет в Германия и да затегне програмата си за намаляване на разходите. В същото време служителите в германските заводи ще трябва да работят повече, но без това да се отрази на заплащането им, заяви Михаел Шибе, член на Управителния съвет на Mercedes-Benz и главен оперативен директор.

В интервю за Handelsblatt топ-мениджърът се застъпва за преместване на производствения капацитет в страни с относително ниски разходи за труд. Според него намаляването на разходите в местните производствени мощности е необходимо за поддържане на конкурентоспособността на марката.
Шибе посочи завода на Mercedes-Benz в Кечкемет, Унгария, като пример за оптимизация. Служителите там работят по-дълго, а честотата на заболяванията сред персонала е значително по-ниска, отколкото в германските заводи. Всичко това позволява намаление на производствените разходи с около 70%.
Според оперативния директор, работната седмица в германските заводи на Mercedes-Benz трябва да бъде увеличена от 35 на 40 часа. Друга мярка за намаляване на разходите е отказ от специалните надбавки, предвидени в колективните трудови договори.
Германският синдикат IG Metall, който представлява работниците в металообработващата промишленост, вече обяви намерението си да се противопостави на плановете на ръководството на Mercedes-Benz. В отговор Шибе отбеляза, че ако не се постигне компромис със служителите, компанията ще бъде принудена да предприеме крайни мерки с по-тежки последици за германските си заводи.
Mercedes-Benz не е единственият германски автомобилен производител, който планира съкращения. През юни беше обявено, че Volkswagen Group планира да съкрати до 100 000 работни места по целия свят. През юли бордът на директорите отхвърли този план, но концернът все още възнамерява значително да намали моделната си гама, за да излезе от кризата.

2